字节跳动以N+2的方式补偿瓜瓜龙教育、清北网校教育被裁员工

　　“‘大力教育’要做‘大教育’，赋能教育生态中的每一个人”这是字节跳动于去年10月成立的教育品牌“大力教育”的管理层，在部门会议上最常鼓励员工的一句话。而现在受“双减政策”的影响，大力教育不得不在业务上进行一些调整。

　　8月7月，上海字节跳动公司一名员工发布朋友圈称“字节教育板块全部裁掉”（旗下瓜瓜龙关停、裁员，清北网校关停、裁员），消息一出在网上引发了强烈的轰动。在此之后，多名字节跳动旗下大力教育员工回应称，字节跳动教育板块确实存在裁员，但并非全部裁掉。清北网校和瓜瓜龙不会关停，之后也会有创新业务，部分管理团队和基地也将会保留。

　　根据“双减”政策，大力教育目前正在进行新一轮调整：向3-12岁孩子提供思维动画课程的你拍一，以及面向4-12岁孩子的外教英语一对一业务GOGOKID已向学生家长告知将暂停直播课，后续会进行退款处理。

　　去年10月，字节跳动对外发布了全新的教育品牌——大力教育。作为字节跳动旗下首个公开发布的独立业务品牌，大力教育承接了字节跳动旗下所有教育产品及业务。在整合多项业务之后，大力教育也进一步启动了招聘计划，招聘岗位覆盖清北网校、瓜瓜龙启蒙、开言英语等多个产品。

　　不过，“双减”政策落地后，在线教育行业不可避免受到影响。在此次在线教育行业“裁员潮”中，大力教育也给出了自己解决方案：根据业务调整，部分人员变动，赔偿n+2，剩余假期按2倍工资折算，并且公司会继续帮被裁员工缴纳8月份社保，五险一金。人员回流也不会受到任何影响。

　　对此许多员工表示理解，对于裁员补偿也比较满意。网友们也纷纷表示：确实良心，大厂的实力。没什么可争议的。

　　大力教育管理团队在一封内部信中表示，今天的别离是为了更好的未来，愿我们保持心中热爱，继续攀登，期待再相逢。

　　裁员是每一名职场员工都不愿触及的事情，但当这一天真的降临到被裁员工身上，每名员工都会有难以承受的重量，好在遇到字节跳动这样的企业，让陷入离职潮中的人有了暂时的喘息时间，重新起航。

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